香格里拉网讯 （通讯员 王立新 记者 杨洪程） 近年来，维西县国家税务局按照科学发展观的要求，创新体制机制，推动各项工作迈上新台阶，连续3年实现“四个零”目标，即工作零差错、队伍零违纪、征管纳税零欠税、纳税服务零投诉。
按照“四个零”目标要求，维西县国税局以队伍思想建设和业务能力建设为核心，以信息化建设为依托，以制度建设为保障，大力推进和谐国税、效能国税建设，促进国税工作又好又快发展。
该局在队伍思想建设上提出建设“其乐融融维西国税”的要求，把学习和弘扬中华民族优秀文化作为凝聚国税干部的强大精神动力，广泛开展忠诚教育和爱岗敬业教育，不断强化业务学习，努力建设学习型组织、学习型团队。每年保证20多万元经费用于干部培训，每月每人读一本好书、写一篇心得体会，每月开一次学习交流会，并将学习情况纳入干部职工考核的重要内容。
同时，县国税局加强信息化建设，提高了工作效率。该局文件处理、政策咨询、税收业务等工作实现了网上办理。
建立激励机制，激发国税生机与活力。该局推行《千分目标考核》，按月对干部职工进行考核，把干部职工的业绩与待遇直接挂钩，做到优劳优得、多劳多得。为了推进阳光国税、效能国税建设，建立并严格执行岗位责任制、服务承诺制、限时办结制和责任追究制。纳税人到办税大厅缴税，受理业务的工作人员必须在10分钟内办结，否则将被问责。
和谐国税、效能国税建设取得突出成绩，维西县国税局多次受到上级表彰。先后获得全国精神文明先进单位、云南省国税系统先进党支部、云南省精神文明先进单位、迪庆州民族团结进步模范单位、全国三八红旗集体、云南省巾帼文明岗等荣誉。
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