香格里拉网讯（记者 杨洪程） 日前，记者从维西县人社局了解到，今年，维西县公开招聘116名事业单位工作人员。7月8日报名截止时，共有1473名考生报名参加考试。
招聘工作按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，通过公开报名，统一考试、面试（或实作），以德、智、体、能全面考核的办法择优聘用。招聘岗位、范围对象及条件已向全社会公布。
据介绍，尽管今年维西县事业单位公开招聘工作人员数多于往年，但岗位少报考人数多的情况依然十分突出。
据了解，招考笔试时间为7月31日上午9：00-11：00，考试用书为人力资源和社会保障局人才中心提供的《云南省事业单位招聘工作人员考试实用教程》（云南大学出版社2011版，张昌山主编），笔试试题为标准化试题（即客观题），以百分制计算。面试（或实作）内容以结构化面试为主，以百分制计算。按笔试总成绩加民族照顾分（民族照顾分按迪政办发〔2003〕49号文件执行），从高分到低分依次排列以1：2的比例确定面试（或实作）人员（若笔试总成绩加民族照顾分进入面试或实作的最后一名并列的一并列入面试）。
考试成绩按笔试成绩（含民族照顾分）占65%，面试成绩占35%的方法计算。
招聘工作由人大、政协、纪委、监察等部门组成监督组进行监督，同时广泛接受社会监督。招聘过程中，如有弄虚作假、失秘泄密、徇私舞弊行为的，将追究有关领导和当事人责任；对不符合条件、弄虚作假的考生，一经查实取消其考试资格；对在报名时无理取闹、妨碍报名工作、扰乱报名秩序的考生，将根据有关规定从严处理。
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